設(shè)計(jì)師一直在根據(jù)員工的工作方式，工作習(xí)慣，以及員工喜好去選擇最佳的辦公室設(shè)計(jì),因此辦公設(shè)計(jì)的方向不斷改變，無(wú)論選擇哪種設(shè)計(jì)效果，最終達(dá)到的目的就是為了讓公司的形象更好、讓員工更好的工作、讓環(huán)境更加符合公司理念。

如果雇員在上班的第一天走進(jìn)一間個(gè)性十足的辦公室，一定會(huì)眼前一亮，甚至?xí)岩桑?ldquo;人們真的能在這樣的地方辦公嗎？”

有些辦公場(chǎng)所就像是游樂場(chǎng)，而不是傳統(tǒng)意義上的“工作”場(chǎng)地。他們?cè)谙浪ê妥紊厦鎾焐系醮?，辦公墻上也掛著流行藝術(shù)圖片，甚至還有一些涂鴉。

這樣的辦公場(chǎng)所的確很酷，那么，何傳統(tǒng)的工作場(chǎng)地相比，這樣的環(huán)境能給員工帶來不錯(cuò)的工作效果嗎？一項(xiàng)由美國(guó)室內(nèi)設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)（American Society of InteriDesigners）的調(diào)研顯示，有31%的人會(huì)因?yàn)閮?yōu)良的辦公環(huán)境而對(duì)工作感到滿意。而對(duì)于新型人才而言，一個(gè)個(gè)性設(shè)計(jì)的辦公場(chǎng)所更能增進(jìn)員工相互之間的關(guān)系。這項(xiàng)調(diào)研同時(shí)還指出，有一半人在入職時(shí)，會(huì)把辦公環(huán)境作為他們是否接受這份工作的重要因素之一。